中央復建コンサルタンツ株式会社（CFK）は2026年10月1日、すべての人が安心して働き、能力を発揮できる環境づくりを推進するため、ハラスメント防止に関する基本方針を策定しました。
- カスタマーハラスメント基本方針
- 求職者等に対するセクシュアルハラスメント防止に関する基本方針
CFKは、発注者や関係機関、協力会社の皆さまから寄せられるご意見やご要望を真摯に受け止め、誠実な対応に努めています。一方で、役員・経営補佐役・従業員の安全や就業環境を損なうおそれのあるハラスメント行為に対しては、組織として適切に対応します。
また、採用活動やインターンシップなどにおいても、求職者等の人格と尊厳を尊重し、安全で公平な環境を確保するため、セクシュアルハラスメントをはじめとするハラスメントの防止に取り組んでいます。
今後も、皆さまが安心して関われる環境づくりを進めるとともに、社会から信頼される企業を目指してまいります。
